Se você deseja trabalhar com sucesso em vendas, os empregadores em potencial geralmente desejam as seguintes qualidades pessoais: Motivado; jogador de equipe; empenhado; comunicativo; confiável; flexível; orientado para o cliente. A descrição do trabalho pode ser bem resumida com essas características. Claro, depende muito de onde exatamente você trabalha como vendedor.

Se você trabalha no varejo, por exemplo, deve ser muito orientado para o cliente e comunicativo, mas não precisa anunciar produtos ou atrair clientes conscientemente para uma venda. A situação é diferente nas vendas clássicas, onde acima de tudo é necessário comprometimento e habilidades de vendas adequadas.

Seja no varejo estacionário ou na área B2B – muitos vendedores se enganam porque não vivenciam certas virtudes e valores em seu dia a dia. Em parte porque eles não querem ser intrusivos. Às vezes, porque eles nem estão cientes disso. E de vez em quando porque simplesmente não “vivem” seu trabalho.

A venda honesta não é um método, mas um modo de vida. Os 20 pontos a seguir garantem a atitude certa para o sucesso da venda honesta: Seja curioso e aborde as pessoas – Os vendedores precisam estar mais presentes, estando onde pessoas interessantes estão ou poderiam estar. Não para vender algo imediatamente, mas para expandir sua própria rede de pessoas que podem ser de interesse profissional e/ou particular para você ou para aqueles ao seu redor.

Como fazer storytelling de vendas